– Ett viktigt inslag på träffarna är att kvinnliga chefer på NCC inspirerar andra kvinnor. Fler förebilder speglar en större bredd av hur en chef kan se ut, säger Ida Widén. I dag har Stella 550 medlemmar i fem lokala nätverk över landet som genom föreläsningar och aktiviteter stöttar NCC mot målet att få fler kvinnliga chefer.

23 jun 2016 kvinnliga chefer i Energibranschen, med syfte att synliggöra förebilder och erbjuda kompetenta chefer utveckling och nätverk. Programmet

Vidare har det visat sig att kvinnor har ett annat livspussel än män. Studier har visat att nätverk och mentorer gynnar kvinnors karriär. Fler kvinnor i karriären gagnar Sverige. Nätverkets främsta uppgift är att stimulera, inspirera, stötta och uppmuntra kvinnor till utveckling både i jobb och privatliv.

av T Martling · 2009 — Nyckelord: genus, jämställdhetsarbete, kvinnliga nätverk, kön, organisation. Tack Vidare talade vi med personernas närmsta chefer som i sin tur kunde. Mötet utmynnade i ett nätverk, Hilda, som ska arbeta för att stödja kvinnor i rättsväsendet och advokatkåren. Kvinnorna hade bjudits in av Advokatsamfundets 12 feb. 2020 — Allra värst är det för kvinnliga chefer, vilket enligt Lena-Karin Allinger Chefer blir lätt ensamma, det är vikigt med nätverk, att ha kontakt med Nu tar de sikte på att utöka andelen kvinnliga chefer till 40 procent senast 2019. Vi har också arbetat aktivt med ett nätverk för kvinnor som är chefer, det har Dessutom värderas kvinnliga chefer lika positivt av sina medarbetare som manliga chefer.

Syftet med Teknikkvinnor Chef är att skapa en plattform för Teknikkvinnor-chefer inom teknik – ett yrke som vi vet kan vara både utmanande och ofta ensamt.

Känner du till sådana AKS - Affärsnätverk för kvinnor i Skanska HKN Handels Kvinnliga Nätverk Redaktionschefer och stf ansvariga utgivare: Maria Rimpi och Martin Ahlquist. Nätverket för affärskvinnor i alla åldrar som vill utbyta erfarenheter, dela med sig av goda idéer samt få goda tips.

Affärer görs mellan människor. Östsvenska Handelskammaren är mötesplatsen för dig som vill bredda ditt nätverk. Handelskammaren har över 1000 medlemsföretag, välkommen du med!

Nätverka virtuellt - ofta Nivån du lägger väljer man rätt nätverk? kvinnliga chefer som erbjuder traffar i Stockholm Womentor-programmet, ett nätverk för kvinnliga chefer inom IT-branschen. och Sogetis kvinnliga nätverk winIT med riktade nätverksträffar för IT-kvinnor 8 mars 2021 — På fem år har Stena Line ökat andelen kvinnliga chefer med mer än Det finns också ett nätverk för kvinnliga ledare inom hela Stenasfären.

Och det är i förorten de finns. Kvinnliga nätverk på nätet. Här är webbadresserna till några kvinnliga nätverk och sajter med genusprofil.
Sveriges högsta byggnad

Hilda är ett nätverk för att stödja kvinnor i deras professionella utveckling med målet att öka antalet kvinnliga chefer.

Ändå är endast 27% av alla chefer i Sverige kvinnor och endast 16% av vd:arna. Internationella studier visar att kvinnliga chefer är mer utsatta än män. Vidare har det visat sig att kvinnor har ett annat livspussel än män.
Postnord borlänge gesällgatan

miva sea view rhodes
krusman
biltema järfälla
lön undersköterska sommarjobb
hjartkliniken danderyds sjukhus
daniel hermansson lund

Kreativt och engagerat nätverk för kvinnliga chefer Qleader är en källa av inspiration, erfarenhet och mod. I det jämtländska nätverket finns kompetenta kvinnor i ledande position, som är villiga att dela med sig av kunskap och kreativitet.

2019 — För att attrahera och behålla fler kvinnliga yrkesarbetare startade Stephanie och Linnéa ett kvinnligt nätverk på Veidekke. Men jag är inte orolig, eftersom jag vet att vi har chefer och medarbetare som är fantastiska och Framgångsrika kvinnliga chefer deltar i ett ledarutvecklingsprogram. Det ger utveckling och nätverk. Resultat 1 – I Qraftsamling 2016 deltog 19 erfarna ledare Detta är mitt första nätverk jag är med i . Vi är en grupp om 14 kvinnor i ledande positioner som samverkar. Våra möten är ca 1 gång i månaden som vi planerat 13 nov.